而對(duì)于一些員工年齡比較大的人來說，可能不能接受過多新穎的游戲，那么在這個(gè)時(shí)候定位就可以比較保守了，整個(gè)的基調(diào)也可以是比較柔和的，在這個(gè)過程中，通過一些七十年代之類的影片的放映，整個(gè)比較嚴(yán)肅的場(chǎng)景也可以說是公司年會(huì)的一個(gè)比較重要的內(nèi)容，主要就是為了引起員工的共鳴，并且進(jìn)行情感方面的交流。但是要十分注意的狀況是，無論是以上哪種情況，在舉辦公司年會(huì)的過程中最好不要提及工作方面的事情，無論是年輕人還是老年人都會(huì)非常反感的。

在年會(huì)進(jìn)行的過程中，可以適當(dāng)?shù)挠幸恍┚频闹d，但是在這個(gè)時(shí)候注意酒不應(yīng)當(dāng)太烈，而只是提高員工的興致就可以了。在年會(huì)的過程中為了讓員工更加高興，可以選對(duì)時(shí)機(jī)進(jìn)行年終獎(jiǎng)的發(fā)放或者說舉行一些抽獎(jiǎng)的活動(dòng)，這樣一來能夠提高員工的積極參與度以及樂趣性，提升整體效果。

1、回顧與展望。這個(gè)環(huán)節(jié)呈現(xiàn)的形式一般是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話，即對(duì)過去和未來市場(chǎng)形勢(shì)的分析回顧，同時(shí)，對(duì)一年來企業(yè)所取得的經(jīng)營業(yè)績進(jìn)行總結(jié)，并對(duì)存在的問題進(jìn)行分析，后向企業(yè)全體員工展望下一年或近期目標(biāo)與計(jì)劃。

2、領(lǐng)導(dǎo)嘉賓致辭。一般來說，企業(yè)年會(huì)往往會(huì)邀請(qǐng)幾個(gè)主管部門領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓，因此，年會(huì)上須邀請(qǐng)他們致辭，讓員工感受到來自其他方面對(duì)企業(yè)的關(guān)注，并以此產(chǎn)生一種自豪感。

3、 優(yōu)秀員工表彰。這是年會(huì)的重頭戲，一定要策劃好表彰形式。表彰形式可以按下面流程進(jìn)行：

1）分類表彰。如：企業(yè)評(píng)選出優(yōu)秀員工、優(yōu)秀銷售員、優(yōu)秀銷售獎(jiǎng)等，在表彰時(shí)一個(gè)類別一個(gè)類別地分開進(jìn)行表彰。

2）分類頒獎(jiǎng)。針對(duì)不同表彰類別，邀請(qǐng)不同級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓頒獎(jiǎng)。

以上兩道流程的具體操作可以這樣進(jìn)行（別忘了背景音樂，以營造頒獎(jiǎng)氣氛）：

A 指定頒獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)或嘉賓上臺(tái)，宣讀表彰名單；

B 受表彰員工分類別一一上臺(tái)，接受領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓頒獎(jiǎng)；

C 頒獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)或嘉賓與受表彰員工合影留念；

D 臺(tái)前釋放禮炮（適合室內(nèi)放的彩紙禮炮）。

3）優(yōu)秀員工代表發(fā)言。這個(gè)不用多說，選擇一兩名或每個(gè)類別一名受表彰的員工代表上臺(tái)發(fā)言，表達(dá)獲獎(jiǎng)感言及獲獎(jiǎng)心情，分享他們成功的喜悅，激勵(lì)更多的員工向他們學(xué)習(xí)，并成為來年的優(yōu)秀者。

4、吃團(tuán)圓飯。聚餐，是一項(xiàng)大家都會(huì)的項(xiàng)目，在此不必多言，總的原則吃好、吃得開心，多備些茶水酒菜和水果點(diǎn)心之類的，因?yàn)檫@是一個(gè)非常時(shí)刻。敬酒是這個(gè)環(huán)節(jié)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，員工們必定會(huì)在這種場(chǎng)合下借興以酒相敬，表達(dá)自己對(duì)企業(yè)、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、自己的上司、下屬和同事的感恩之情和友情。

5、迎新春晚會(huì)。莊重的環(huán)節(jié)和吃喝敬酒的環(huán)節(jié)都告一段落，接下來進(jìn)入的是輕松愉快的環(huán)節(jié)了，那就是文藝節(jié)目表演。表演的節(jié)目一般來自企業(yè)內(nèi)部各個(gè)部門、分支機(jī)構(gòu)員工自發(fā)排練的，也有少量來自業(yè)務(wù)合作伙伴企業(yè)或單位的。這是一個(gè)員工才藝比拼的環(huán)節(jié)，充分展示員工在工作之外的其他方面的才藝，也是企業(yè)發(fā)現(xiàn)復(fù)合型人才的好機(jī)會(huì)。晚會(huì)的成功與否與主持人的關(guān)系很大，因此，選擇好晚會(huì)的主持人至關(guān)重要。包括前面提到的領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓講話致辭、優(yōu)秀員工表彰，都需要有好的主持人把握整個(gè)環(huán)節(jié)。

6、抽獎(jiǎng)送大禮。這是激動(dòng)人心的環(huán)節(jié)和時(shí)刻。一般獎(jiǎng)項(xiàng)可分等級(jí)，如特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)……獎(jiǎng)品可分為一部分現(xiàn)金（紅包），一部分物品，如彩電、冰箱、手機(jī)、MP3和其他日常用品等。具體操作流程：

1）分類分時(shí)間段抽獎(jiǎng)。

A 獎(jiǎng)品分類抽，一般從小項(xiàng)獎(jiǎng)抽到大項(xiàng)獎(jiǎng)，特等獎(jiǎng)后抽取，以保持員工整個(gè)晚會(huì)的高昂情緒。

B 獎(jiǎng)品分時(shí)間段抽取。根據(jù)晚會(huì)的時(shí)間長短，安排好每個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)的抽取時(shí)間。

2）指定抽獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)或嘉賓。確定獎(jiǎng)品分類和抽取時(shí)間段后，每一類獎(jiǎng)品的抽取按規(guī)定時(shí)間段和出席領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓的級(jí)別指定領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓抽取。具體操作如下：

A 指定領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓上臺(tái)，為員工抽取三等獎(jiǎng)；

B 獲獎(jiǎng)的員工上臺(tái)，領(lǐng)取獲獎(jiǎng)禮品或現(xiàn)金（紅包）；

C 抽獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)或嘉賓與獲獎(jiǎng)員工合影留念；

D 臺(tái)前釋放禮炮（適合室內(nèi)放的彩紙禮炮）。

二等、一等和特等獎(jiǎng)的操作流程同上。

3）獲獎(jiǎng)員工發(fā)表感言。這個(gè)環(huán)節(jié)主要是針對(duì)獲得一等獎(jiǎng)和特等獎(jiǎng)的員工設(shè)計(jì)的，讓他們把獲得大獎(jiǎng)的喜悅分享給晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的每一個(gè)人。

7、員工合影留念。這個(gè)環(huán)節(jié)是員工自發(fā)的行為，很多員工平時(shí)工作很少一起交流，特別是分公司與總部的員工更是如此。如今大家相聚在一起，又是這么一個(gè)令激動(dòng)的時(shí)刻，彼此間相互合影留念是非常有必要的。